JPモルガン・チェース

現在の一文は「パーパス」として公式文書「How We Do Business」に掲げられているが、制定・改定の時期は公表されていない。2019年8月19日、同社会長ジェイミー・ダイモンが議長を務めたビジネス・ラウンドテーブルが、1997年以来の各版が支持してきた株主第一の原則を改め、顧客・従業員・取引先・地域社会・株主の5者への責任を掲げる声明を181名の最高経営責任者の署名で公表した。2000年のJPモルガンとチェース・マンハッタンの合併、2004年のバンク・ワン統合を経て、行動指針は4項目のビジネス原則とその下位20項目に整理された。